Poradnictwo zawodowe
Udzielenie UP pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia poprzez:
- badania zainteresowań i uzdolnień zawodowych Uczestniczki
- identyfikację potrzeb Uczestniczki projektu (między innymi poprzez diagnozowanie potrzeb szkoleniowych, możliwości doskonalenia zawodowego). Efektem pracy doradcy/ psychologa z UP będzie opracowany Indywidualny Plan Działania (IPD ) zawierający cele i alternatywy zawodowe, działania i terminy ich realizacji , tj. inaczej: plan aktywności UP w kierunku zmiany umożliwiającej uzyskanie zatrudnienia.
- udzielanie informacji indywidualnej o zawodach, rynku pracy, sposobach aktywnego poszukiwania pracy (w tym przygotowanie CV, przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej, itp.) oraz możliwościach szkolenia i kształcenia, w tym na podstawie opracowanego dla każdej Uczestniczki IPD.
Pośrednictwa pracy
Polega na udzielaniu pomocy Uczestniczkom projektu w uzyskaniu odpowiedniego zatrudnienia oraz pracodawcom w pozyskaniu pracowników o poszukiwanych kwalifikacjach zawodowych poprzez m.in.:
- analizę lokalnego rynku pracy pod kątem możliwości pozyskania ofert pracy, identyfikacji wolnych miejsc pracy i pozyskiwanie ofert pracy od pracodawców w celu udostępniania ich Uczestniczkom projektu,
- inicjowanie i organizowanie kontaktów Uczestniczek projektu z pracodawcami,
- udostępnianie pracodawcom poszukującym pracowników informacji o Uczestniczkach projektu pod kątem ich ewentualnego zatrudnienia
- monitoring efektów przeprowadzonych rozmów
Szkolenia zawodowe
Przeprowadzenie szkoleń prowadzących do nabycia, podniesienia, uzupełnienia lub zmiany kwalifikacji i kompetencji zawodowych:
Realizowane będą wyłącznie kursy i szkolenia, wynikające z opracowanych w ramach działań projektowych IPD t.j. dopasowane do potrzeb i wspierające sytuację zawodową Uczestniczki na rynku pracy.
Celem udziału Uczestniczki w szkoleniach lub kursach zawodowych będzie nabycie kwalifikacji zawodowych lub kompetencji potwierdzonych odpowiednim dokumentem (np. certyfikatem).
Każda Uczestniczka biorąca udział w szkoleniach będzie miała zapewnione:badania lekarskie (jeżeli są wymagane), ubezpieczenie NNW, zwrot kosztów przejazdu na szkolenia, catering w czasie trwania szkolenia i stypendium szkoleniowe.
Staże zawodowe
Każda z 80 Uczestniczek projektu zostanie skierowana na 6 miesięczny staży zawodowych.
Staże zawodowe mają na celu umożliwienie każdej UP nabycie umiejętności do samodzielnego wykonywania pracy, nabycie doświadczenia w środowisku pracy zwiększające jej szanse na uzyskanie zatrudnienia.
Program stażu jest opracowywany indywidualnie dla UP, z uwzględnieniem jej potrzeb i potencjału. Przy ustalaniu programu uwzględnione będą m.in. jej predyspozycje psychofizyczne i zdrowotne, poziom wykształcenia, kwalifikacji zawodowych itp. Program i miejsca staży uwzględniać będą:
- godzenie obowiązków zawodowych i rodzinnych,
- stanowisko wg kompetencji i kwalifikacji.
Podczas stażu Uczestniczka projektu wykonuje zadania w miejscu pracy bez nawiązania stosunku pracy z pracodawcą.
W czasie trwania stażu UP otrzymają:
- stypendium stażowe.
- zwrot kosztów dojazdu dla UP oraz kosztów badań lekarskich i kosztów opieki nad dziećmi za czas odbywania stażu.